单位有副业的人（员工干副业被公司处罚违法吗）

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本文目录一览：

• 1、在国企工作的人,为什么大部分都要有副业?
• 2、事业单位可以搞副业吗
• 3、在事业单位上班,“搞副业”会被单位辞退吗?
• 4、事业单位搞副业会被开除吗

在国企工作的人,为什么大部分都要有副业?

最后一种副业，那就是学习金融知识了。工作之余，拿出精力学习理财知识，理财书籍、财经类音频都是你可以用来学习的资料。

借助平台， 整合自己的资源。资源就是金钱。信息也是资源，权力更是资源。抛开贪污腐败，其实有很多国企员工，通过自己周边的亲朋好友的资源去经营自己的副业，拓展收入。 结合自身的特长，开展副业。

国企正式员工，工作稳定，工资又不低，是个铁饭碗。虽然工资没有副业高，但国企福利很好，另外，国企退休后的工资待遇也很不错，且工作不用担心失业和降薪风险。

事业单位可以搞副业吗

事业编可以有自己的副业。根据《事业单位人事管理条例》，“事业单位工作人员可以从事个体经营活动及其他经营活动，但不得影响其正常工作，也不得违反有关法律法规。

事业编可以有自己的副业的。事业编是指相关企事业单位的在编工作人员，这类人员是可以有自己的副业的，但是会有限制。

事业单位可以搞副业。因为国家有关部门对外颁发《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》文件，对事业单位人员再次创业给予鼓励，可以兼职，不用辞职，因此对副业编制人员来说是一个很好的鼓励。

事业单位人员一般来说是不可以搞副业，虽然不违法，但是是违反了单位的规定的，如果员工在外面搞副业，轻则被给予警告或者记过处分，重则给予降低岗位等级或者撤职的处分，甚至有严重者，直接给予开除处分。

事业单位普通编制人员允许下班后兼职，但是兼职前提是不能违法或者违反单位的规定。如果员工在外面做副业违反规定，轻则被给予警告或者记过处分，重则给予降低岗位等级或者撤职的处分，甚至有严重者，直接给予开除处分。

可以，事业单位人员按规定可以兼职。自收自支人员受《劳动合同法》调节，可以自由利用自己的业余时间。按照《事业单位人员管理规定》，事业单位人员在下属企业或者其他企业兼职。

在事业单位上班,“搞副业”会被单位辞退吗?

1、搞副业会被开除吗 不一定！根据国家的规定，劳动者与用人单位签订劳动合同建立劳动关系之后对本单位的工作造成了严重影响，或者是用人单位提出之后拒不改正的这种情况会被开除。

2、在事业单位搞副业，其实不一定会被对的，因为根据国家规定，劳动者同时与其他的用人单位签订了劳动合同，建立劳动关系之后对本单位的工作任务造成了严重的影响，或者是用人单位提出之后，拒不改正的，这样会被辞退。

3、事业编是指相关企事业单位的在编工作人员，这类人员是不可以有自己的副业的。如果一旦被查到有副业的行为，就会面临被辞职的风险。

4、可以注册办企业，也可以到其他单位兼职，对于事业单位人员不再是限制。如果一旦被查到，就会面临被辞职的风险。这既是对于他们工作能力和态度的基本要求，同时也是对于他们权利的基本保障。

5、所以，如果你满足上面的文件要求，以后技能在编制内工作，拿编制内的工资，同样也可以外出搞“副业”，这样是不违规的。

6、不能，根据我国目前的法律规定，事业早锋单位工作人员以及公务人员是不能够在外兼职的。如果想在外兼职的话，必须办理相应的手续，并且不能够从事营利性质的工作。　在编人员，上下班不能打工在管理方面与公务员保持对等。

事业单位搞副业会被开除吗

【法律分析】：可以做，但是副业的选择是有限制的，不能什么都做，一旦碰了会被处罚，严重的直接开除肢缓。

不得在下属事业单位或者企业兼职并领取报酬，如果确实需要，公务人员需要在下属事业或者企业兼职的，必须经有关部门按照程序严格审核，而且只能领一份工作，享受一份待遇，不能重复领取。

搞副业会被开除吗 不一定！根据国家的规定，劳动者与用人单位签订劳动合同建立劳动关系之后对本单位的工作造成了严重影响，或者是用人单位提出之后拒不改正的这种情况会被开除。

关于单位有副业的人和员工干副业被公司处罚违法吗的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。