上班以外做副业合法吗（上班之外的副业干啥呢）

本篇文章给大家谈谈上班以外做副业合法吗，以及上班之外的副业干啥呢对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

微信号：infck1
添加微信好友，申请加入副业创业项目交流群，群内每天交流各种副业、创业项目合作机会，总有一个项目是你能做的。如你有项目，也可群内打广告寻找客户（1、无需“你好”“在吗”这样的寒暄，请直接说明来意以免消息被无视。2、沟通如涉及敏感词请用拼音或谐音代替，否则不予回复）。
复制微信号

本文目录一览：

• 1、一般可不可以在自己本工作之外再找兼职做?
• 2、上班可以干私活吗
• 3、有工作做三个兼职犯法吗
• 4、上班族可以做副业吗?
• 5、上班做兼职算不算违反劳动法
• 6、一个人可以兼职几家企业的会计工作吗?

一般可不可以在自己本工作之外再找兼职做?

可以尝试，待体验之后权衡利弊再量力而行。关于这个问题基本上有两种观点，第一种认为利用空闲时间发挥价值，补贴生活；第二种认为挤占休息时间，得不偿失。其实要不要兼职不需要太过纠结，本身就是利弊参半的事情。

案例解析：公司解除与季先生的劳动合同是合法的首先，季先生在与公司存在劳动关系的情况下，利用工作之外的时间在外另谋工作，属于兼职行为。其次，公司规章制度中有明确规定“擅自在外兼职者开除”。

如果是非全日制的用工，劳动者可以兼职。但如果是全日制一般情况是，不会允许劳动者在外兼职的，除非劳动者的兼职不会对用人单位有一丝一毫的影响，如果兼职会影响到劳动者原本从事的全日制工作，就可能不被允许。

有全职工作，也可以在外面做临时工。已经与用人单位建立劳动关系的，经用人单位同意，可以与新用人单位建立劳动关系。未经用人单位同意的，不得与新用人单位建立劳动关系。

上班可以干私活吗

一般来说不犯法但是绝对违反公司制度。此外是否犯法，还要根据所干私活的性质来判定。若个人上班在接私活过程中利用公司资源并泄露了公司商业机密、或者私活本身如黄赌毒之类的，是违法的，属于违法行为。

一般不违法。员工不是不可以接私活，但前提是单位有没有禁止性规定，接私活是否影响单位利益。假如员工在单位干的工作与自己接私活毫无关系，即既不利用单位一切资源，也不影响单位利益，单位没有理由去辞退员工。

根据劳动法规定，员工在上班期间应当专心工作，不得从事与本职工作无关的私人活动或者其他经营活动。因此，如果一位员工在上班期间安排同事进行私活工作，这可以被视为违反劳动法规。

员工不是不可以接私活，但前提是单位有没有禁止性规定，接私活是否影响单位利益。假如员工在单位干的工作与自己接私活毫无关系，即既不利用单位一切资源，也不影响单位利益，单位没有理由去辞退员工。

单从字面意思来讲，如果在上班期间干私活，其实是属于自己行为方面的问题，不是好的事情。

法律没有完全禁止劳动者兼职，只是规定不能影响本职工作。如果影响本职工作，经单位提出且拒不改正的，单位可以解除与其的劳动合同。

有工作做三个兼职犯法吗

法律分析：有正式工作还兼职不犯法。违反劳动合同约定，与现任正式工作公司签订劳动合同中禁止任职期间做其他兼职工作，用人单位可以单方面解除劳动合同，造成用人单位损失的还需要承担赔偿责任。

首先，员工在业余时间从事兼职工作并不违法。

不违法，劳动合同法没有相关法律。单位是不可以禁止员工兼职的，若以员工兼职为理由开除员工，解除与员工的劳动合同关系，在劳动仲裁或诉讼中，单位将处于不利的法律地位，处罚或解约也因缺乏有效的依据而无效。

法律分析：除国家工作人员之外，工作之余做兼职是合法，但是国家工作人员不可以兼职。工工作之余是自己的业余时间，自己做什么并不会涉及到职业。当然，这个兼职最好不要涉及到和工作相关的东西。

上班族可以做副业吗?

仅仅是一个假想的情况，在绝大多数情况下副业都是不靠谱的，副业的收入也会如过山车一样，时高时矮，时左时右。

现在有很多靠谱的副业推荐，以下是一些常见的副业推荐： 在线教育 如果你有某个领域的专业知识或技能，可以考虑在在线教育平台上开设课程，如网易云课堂、知乎 Live、腾讯课堂等。

总之，上班族可以通过选择适合自己的副业，利用自己的业余时间和技能，增加额外的收入，并帮助实现个人和家庭的财务目标。

上班族的时间基本都是固定的，有的职业时间非常充裕，因此十分适合做一些副业兼职，可以打发时间，也可以整点钱。适合上班族的副业 自媒体 自媒体同样是不需要成本的。

上班做兼职算不算违反劳动法

1、兼职属于劳动法上的非全日制用工。劳动法和劳动合同法有主体适格条件，不是所有的人都受这两个法律保护。

2、兼职不违反劳动合同法。 区别于全职，兼职指职工在本职工作之外兼任其他工作职务。兼职者除了可以领取本职工作的工资外，还可以按标准领取所兼任工作职务的其他工资。如果只做一种工作则叫专职。

3、法律分析：并不会违反《劳动法》。《劳动合同法》不禁止劳动者从事副业，但是否允许主要应当由你所在的用人单位规定，这也是劳动合同法授予用人单位的用工自主权。

一个人可以兼职几家企业的会计工作吗?

一般来说是不可以的要是性质不同还可以，被任意一家公司知道了就会辞退你的。 但是很多公司为了保护自己的一些商业机密，是不允许自己的员工做兼职工作的，在合同中都有体现如果没有合同约束的话，完全可以兼职做几家企业的会计工作。

这个当然是可以的，因为会计不止可以在一家公司上班。如果你是普通工商企业的会计，那么一般无法给其他公司兼职。

可以。在合同中都有体现如果没有合同约束的话，完全可以兼职做几家企业的会计工作。但是很多公司为了保护自己的一些商业机密，是不允许自己的员工做兼职工作的。

解答 专职会计是不可以在多个公司上班的，如果是兼职会计是可以在多个公司上班。兼职会计类似于现在的财务公司，或者说是财务公司的雏形。

上班以外做副业合法吗的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于上班之外的副业干啥呢、上班以外做副业合法吗的信息别忘了在本站进行查找喔。